岗位职责：
1.全面主持店面的管理运营；
2.负责做好门店商品管理(包括商品收货、发出、整理、盘点、库存商品分析等工作)；
3.负责提供门店销售数据、进销存报表、进货表、退货表等，保证数字准确及及时上报；
4.负责做好客户的档案管理，及时跟进客户售后服务；
5.负责辅导新店的开业筹备与扶持工作，包括人员招聘、培训、陈列指导等；
6.根据公司的销售政策，设计并不断推出各种促销方案监督店铺促销活动的执行及做好促销结果的反馈工作；
7.定期收集终端店铺的销售数据，并对店铺进行指导和分析，定期提交店铺业绩提升方案；
8.负责新品上市的前期准备工作及后期跟踪改善；
岗位要求：
1.有责任心和工作热情三年以上品牌服装零售行业工作督导经验，销售品牌服装及有童装销售经验者优先；
2.具有较高的审美能力和较强的亲和力；
3.擅长服装终端零售管理及店铺营运，擅长销售团队管理和货品管理；
4.精通零售店运营相关的所有软件；
5.良好的团队合作精神和客户服务意识，沟通能力、协调能力、执行力强，较强的独立解决问题能力、应变能力和学习能力；
6.能独立完成店铺陈列、人员培训、商品组合等工作(实战能力强)。
招聘人数：1人
薪资福利：薪资6-8k，购买五险一金，月休4天
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