1. 掌握当地市场的竞争环境和消费习惯；
2. 主持门店的例会，传达总部相关政策及信息；
3. 对新进店员进行培训与辅导；
4. 做好商品保质期检查，滞销产品、促销产品进行合理调整和相应处理；
5. 做好门店的安全管理工作；
6. 配合公司开展各种营销活动；
7 .妥善处理客人纠纷，收集顾客的信息反馈；
8. 抓好员工队伍的基本建设；
9.负责门店设备的日常维护与保养;
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