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东莞市道滘镇2022年公开招聘幼儿园编外教师公告

来源:东莞市道滘镇中心幼儿园 时间:2022-06-16 作者:莞聘-东莞招聘网 浏览量:

一、招聘岗位及薪酬待遇

  东莞市道镇中心幼儿园、济川幼儿园属事业单位,经费由道镇财政全额核拨,被聘用者为事业单位编外人员,享受道镇公办幼儿园教职工薪酬待遇,工资福利待遇由道镇财政统发。本次共招聘事业编外教师岗位要求及人数详见《东莞市道镇2022年公开招聘幼儿园编外教师岗位表》(附件1)。

  二、招聘对象

  本次招聘对象为应届毕业生和社会人员。报考人员须取得国民教育系列大专或以上学历,并符合本公告和报考岗位所要求条件。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  报考者须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)要求的基本条件及以下条件:

  1.具有中华人民共和国国籍(含香港特别行政区、澳门特别行政区永久性居民中无外国居留权的港澳居民),具备良好的思想品质和职业道德,遵纪守法,品行端正;

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3.身体健康,具有适应岗位要求的身心条件;

  4.具备招聘岗位所要求的其他条件;法律法规规定的其他条件;

  5.符合本公告和《岗位表》所规定的资格条件。

  (二)下列人员不得报考

  1.有违法犯罪记录的;

  2.被行政开除公职和党籍的人员,或受其他处分正在处分期内的;

  3.近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

  4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

  5.被依法依规列为失信对象或失信联合惩戒对象的;

  6.聘用后即构成回避关系的;

  7.肄业生、现役军人和其他规定不能报考的人员;

  8.违反师德行为并影响恶劣的;

  9.未完成定向、委托培养服务年限的人员;

  10.法律法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

  本条所规定处分期限的计算截至报名截止日。

  (三)具体条件

  1.年龄要求:35周岁及以下,年龄计算截至本次报名首日。

  2.学历要求:报考人员须取得国民教育系列大专或以上学历。

  3.专业要求:详见《东莞市道镇2022年公开招聘幼儿园编外教师岗位表》(附件1)。特别优秀且持有对应层次或以上教师资格证的,专业范围可适当放宽。

  4.教师资格证要求:报考人员须取得幼儿园或以上层次教师资格证。已取得“相应层次教师岗位中小学教师资格合格证明”或“全部笔试合格证明、面试合格证明”和普通话要求等级证书的视同取得相应层次教师资格。

  四、招聘程序

  网上报名——资格审核——面试——面谈——政审——确定拟聘用人员——体检——公示——聘用。

  (一)网上报名

  1.报名方式和时间:

  报名方式:网上报名,本次招聘采用网上报名方式,不接受现场报名。报考人员将所需报名资料压缩发送至“djjyfw@dg.gov.cn”邮箱。文件以“姓名+岗位代码+岗位名称”的格式命名。报名咨询电话:0769-81332303(李老师)。

  报名时间:2022年6月15日至2022年6月30日;

  2.报考要求:

  (1)每人限报一个符合条件的岗位,如出现一人报多岗位的取消报考资格;

  (2)严格按照《公告》和岗位条件要求报考,个人条件不符的取消考试成绩和聘用资格;

  3.报考需提供资料:

  (1)《东莞市道镇编外教师报名表》(附件2)电子版(须附近期免冠正面证件照);

  (2)身份证、户口簿扫描版;

  (3)学历、学位证书、资格证书、职称证、获奖证书等资料扫描版。

  (二)资格审核

  由道镇教育管理中心和用人单位负责审核报考人员资料,并通过电话形式通知符合岗位要求的应聘者参加面试。

  (三)面试

  1.体育专任教师岗位:分为试讲(片段教学)5分钟、才艺展示3-5分钟、自我介绍和评委提问3-5分钟、共计约15分钟。另加心理品质测试(不纳入评分,作为参考)。

  2.带班教师岗位:分为试讲(片段教学)5分钟、才艺展示3-5分钟、自我介绍和评委提问3-5分钟,共计约15分钟。另加心理品质测试(不纳入评分,作为参考)。

  3.面试考核成绩计算成绩去掉一个最高分和一个最低分,计算总分,取平均分得出考生最终成绩(保留两个小数)。

  招聘面试考核成绩=片段教学(45分)+才艺展示(35分)+自我介绍及评委提问(20分),总分为100分。

  招聘单位也可以根据岗位需求增加个性化面试内容,同一岗位必须确保同一种面试方法,并至少提前3天告知同岗位符合报考资格的全部考生。

  根据面试成绩从高到低,按岗位招聘数×2+1确定入围面谈名单;不达此比例的,符合报考条件的人员全部进入面谈环节。

  (四)面谈

  面谈成绩按100分制计算,考生最终成绩=面试成绩*50%+面谈成绩*50%,根据考生最终成绩从高到低,按1:1比例确定拟录用人员;

  (五)政审

  由招聘单位和用人单位对入围人员进行政审。

  (六)体检

  体检选在东莞市内镇级以上医院进行,拟聘用人员需在限定时间内提交体检报告,无理由迟交者视为放弃资格。

  (七)公示

  考察合格的拟聘用人员在用人单位进行公示7个工作日。

  (八)递补

因拟聘人员体检或公示期间发现有问题并经查实不能聘用的,或拟聘人员放弃聘用导致岗位空缺的,用人单位可按程序进行递补,也可不递补,递补期限为拟聘人员公示期满30日内。

  (九)聘用

  经公示无异议的为聘用人员,办理聘用手续。其他事项无正当理由或虽有正当理由但未批准的,不得逾半年(从考试之日起)办理聘用手续,否则取消聘用资格。

  用人单位要与拟聘人员签订劳动合同,其中新聘人员试用期为3个月,3个月期满,经组织考察合格的,办理转正手续。对在试用期内被证明不符合本岗位要求,单位可以解除劳动合同。

  五、相关事项

  1.报考人员须诚信报名。资格审核贯穿报考全过程,有弄虚作假或隐瞒真实情况的,有伪造、变造学历、学位、职称等行为的,取消报名资格或录用资格。

  2.应聘者经技能测试、面试、体检、政审后予以录用。具体安排视疫情形势另行通知,请保持通讯设备通畅。

  3.本次考试在疫情防控常态化下开展,报考者应当严格按照省、市有关疫情防控要求,做好报名、考试等工作。在公开招聘过程中,报考者要严格落实防疫措施,主动加强防疫知识学习,自觉做好自身健康管理,避免前往疫情中高风险地区,主动减少外出和不必要的聚集。


  附件:1.东莞市道镇2022年公开招聘幼儿园编外教师岗位表.xlsx

   2.东莞市道镇编外教师报名表.doc




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