麻涌公安分局公开招聘警务辅助人员的公告

根据《东莞市公安机关警务辅助人员管理办法》有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我单位现面向社会公开招聘一批警务辅助人员（简称“辅警”），现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

二、招聘条件

（一）报考条件

（二）以下人员不得招聘为警务辅助人员：

三、薪酬待遇

按照东莞市公安机关辅警薪酬标准提供待遇。

四、招聘程序

（一）报名。报考人员提前填写《东莞市公安机关警务辅助人员招聘报名表.docx》，于2025年2月21日至2月28日上班时间（上午8:30—12:00，下午2:00—5:30）携带身份证、毕业证、退伍证等原件及复印件和填写好的《东莞市公安机关警务辅助人员招聘报名表》贴上一张1寸近期免冠彩照到麻涌公安分局大院三楼政工监督室报名。

（二）考试测评。采用“笔试+面试+心理素质测评+体能测评”的方式进行，其中笔试和面试的考试成绩实行百分制，个人总成绩=笔试成绩×30%+体能测试成绩×30%+面试成绩×40%。心理素质测评需达标。

1、笔试。3月4日9:00在麻涌公安分局笔试。考试科目为社会治安、公安相关的基础知识一科，题型为客观题+主观题。

2、心理素质测评。内容：心理素质测评包括人格测验和职业能力倾向测验等，主要测试考生的情绪稳定性、工作责任感、工作价值认同和紧急应变能力等方面内容。考生在参加笔试后参加心理素质测评，心理素质测评结果作为考生录取的重要参考依据。

3、体能测评。3月4日11:00在麻涌公安分局体能测评。报名人员全部参加体能测评，男性测评科目为1000米跑、10米×4往返跑、引体向上；女性测评科目为800米跑、10米×4往返跑、仰卧起坐。

4、面试。3月4日14:30在麻涌公安分局面试。

考试测评结束后，根据报考人员个人总成绩从高至低排序，结合心理素质测评结果，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。

（三）体检。考试测评结束后，由我局安排应聘人员到指定医院进行体检，体检参照人民警察体检标准执行，体检费用由应聘人员自行承担。应聘人员体检不合格或者放弃招聘的，按成绩从高至低依次递补体检人选。

（四）考察。我局参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》和公安机关录用人民警察政治考察工作相关规定，对拟聘用考察人选本人及其家庭成员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况进行考察，重点对考察对象的违法违纪情况进行严格审核，全面核实其是否符合报考资格条件。

（五）确定拟聘用人员及公示。体检和考察合格后作为拟聘人员在“平安麻涌”微信公众号进行名单公示，公示时间不少于5个工作日。

（六）聘用。拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限报批聘用。

五、有关情况说明